《省政府关于授予2025年江苏省省长质量奖的决定》(苏政发〔2025〕105号)日前印发,我协会副会长企业江苏省精创电气股份有限公司获江苏省省长质量奖。
江苏省省长质量奖是江苏省质量领域的最高荣誉,旨在表彰在质量管理和经营绩效上取得突出成就、具有显著示范带动作用的企业和组织。此次精创电气上榜,既是对企业自身高质量发展成果的权威认可,也充分彰显了徐州在推进质量强市战略、培育优质质量主体方面的扎实成效。

江苏省精创电气股份有限公司成立于1996年,是国家级专精特新重点“小巨人”企业,2025年12月登陆北交所(股票代码:920035),员工超700人。公司深耕冷链物联网领域,聚焦温度控制、工业检漏等核心技术,冷链温湿度控制国内市占率13.13% 居首、全球前列,“Elitech”品牌覆盖120多个国家,海外收入近60%,多国设子公司及办事机构构建全球服务网络。秉持“精益求精,创新科技”理念,研发投入超营收7%,有效专利206项(海外47项),参与制定38项国家行业标准,获徐州市市长质量奖、江苏省省长质量奖等多项荣誉,建有国家CNAS认可实验室、博士后科研工作站,自主研发的ECO²云计算AI节能算法节能达24.39%,赋能绿色发展。未来推进“AI+”战略,拓展储能及数据中心热管理领域,持续创造多元价值。
精创电气质量管理模式介绍
一、质量管理模式核心架构与运行逻辑
精创电气打造“全链闭环・质效协同”高质量管理模式,以 “创新・融合・高能・卓越”为核心思想,深耕“零缺陷”质量文化,构建“横向全链闭环+纵向质效协同”双流架构。该模式通过目标导向、方法助力、平台赋能、责任驱动四大原则落地,横向覆盖需求策划、设计开发、试产验证、批量生产、物流交付、售后追溯的产品全生命周期六阶段;纵向贯穿顶层战略设计、部门目标分解、过程标准执行、数据实时监控、问题快速改进、知识沉淀共享六步骤。依托PLM、ERP、CRM等数字化工具,融合DFMEA、六西格玛等专业方法,形成“数据+知识”双轮驱动的持续改进体系,既实现全链条质量精准管控,又通过跨部门协同与全员责任机制,为客户创造价值,推动产业链质量标准协同升级,构建良性产业生态。
二、模式运用及成效
该管理模式在核心业务领域深度渗透,研发端搭建数字化协同平台;生产端推行精益生产体系,通过自动化设备升级与流程再造降低波动;供应链端建立协同质量管控机制,实现供需双方数据互通。业务已覆盖120个国家和地区,海外收入占比近60%,顾客满意度逐年提升。作为行业标杆,参与制定国家行业等标准38项,通过技术培训、标准共享带动配套企业质量升级;自主研发的ECO²云计算节能系统可节能24.39%,通过ISO9001、售后服务、IATF 16949等11项体系认证及中国CCC、欧盟CE、美国UL等40种产品认证,实现经济效益、行业引领与绿色低碳社会效益的有机统一。


协会作为全国地级市中率先成立的企业首席质量官社会组织,自2023年3月3日成立以来,始终秉持“服务会员、服务企业、服务发展”的宗旨,积极发挥政府与企业之间的桥梁纽带作用。下一步,协会将持续围绕会员需求开展精准服务,通过专题培训、资源对接、专项工作小组等形式,增强服务的针对性与实效性,进一步发挥“粘合剂”和“孵化器”作用,建强首席质量官队伍,助力企业在质量文化、体系构建、技术创新等方面持续突破,为徐州建设质量强市、打造高质量发展标杆凝聚合力。
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